A Teoria de Maslow, também conhecida como Hierarquia das Necessidades de Maslow, foi proposta pelo psicólogo Abraham Maslow na década de 1940. Essa teoria sugere que as pessoas possuem uma hierarquia de necessidades que influenciam seu comportamento e motivação. Maslow postulou que as necessidades básicas devem ser satisfeitas antes que as necessidades mais elevadas possam surgir e serem buscadas.

A hierarquia das necessidades de Maslow é geralmente representada em forma de uma pirâmide com cinco níveis, que são:

Necessidades fisiológicas: São as necessidades básicas para a sobrevivência, como comida, água, abrigo, sono e saúde.

Necessidades de segurança: Referem-se à necessidade de sentir-se seguro e protegido, tanto fisicamente como emocionalmente. Isso inclui segurança no emprego, estabilidade financeira, saúde, proteção contra ameaças e violência.

Necessidades sociais/afiliação: São as necessidades relacionadas à interação social, como amizade, amor, pertencimento a grupos sociais e relações familiares.

Necessidades de estima: Envolve a necessidade de ser reconhecido, respeitado e valorizado pelos outros, bem como a necessidade de autoestima, autoconfiança e independência.

Necessidades de autorrealização: No topo da hierarquia, estão as necessidades de autorrealização, que envolvem o desejo de atingir o máximo potencial pessoal, buscar significado e propósito na vida, desenvolver talentos e alcançar metas significativas.